分公司並不是独立法人，所以应该不存在以员工名义开分公司这问题，顶多是员工挂名负责人但没有亲自履职。如果分公司负责人有一定薪酬待遇，您可以向公司提出，并要求一定补偿。但如果是法人单位，你如离职还真需要好好看一看这几年该公司经营上有无问题，将别是外欠资金和纳税方面，如果有问题，将来有可能找到你头上，虽说最后不一定有啥事，但有麻烦缠身就犯不上。

这个还是要看你跟公司怎么签的合同。

如果是用你的名字开的公司，老板估计不会跟你签合同的，这种情况就谈不上赔偿了。

另外用你的名字开的公司，如果不发工资，老板让你自负盈亏，也是没有办法的。

我的建议

离职后，让老板注销公司。

不然公司发生的业务与你有关，造成的不良影响你需要负法律责任。

用这个公司去贷款，或者这个公司偷税漏税，都会你个人造成很严重的影响。