有些公司很垃圾，会注册很多空壳，然后用空壳跟别人签订劳动合同，发生纠纷对方起诉空壳公司，反正账户上也没有什么可以执行的金额。所以你这个有点难度。

拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。

但是上面说的是一般的程序，空壳公司这些程序走起来很难。所以你要照好相关证据，最好弄清楚实际的法人和他现有的可执行资产、公司，向劳动部门提供证据，实在不行也可以找当地电视台给对方施加压力。态度要难缠一点，要到工资的几率就高一点。如果你当时签合同的时候不知道是空壳，那最好找到他们招聘时欺骗的证据，比如招聘截图，和hr谈话录音什么的会很有用。

空壳公司，可想而知，就是没有固定资产。

我上家公司就是空壳公司，拖欠工资两月，去申请仲裁了，可老板同意给我们工资，但是他没钱，最后我们要法院强制执行，老板也只是上了老赖名单。

所以你想要回工资是有点困难。但是你可以拿着劳动合同等有效证件去仲裁机构申请仲裁。此时告的就是公司的法人代表。如果你不去告他们，这些人还是会祸害其他人。这些人就应该严惩。

首先找公司实际负责人，或者法人，甚至股东；同时可以去劳动局咨询仲裁流程和资料，然后可申请劳动仲裁。如果劳动仲裁周期比较长，可以直接到法院提起诉讼。但是一定要有之前在公司上班的证明材料（比如：入职申请表、考勤记录、离职审批表等），祝好运。