如果这家企业是非上市公司

毫无疑问，企业所得税的税后利润分给个人投资者，这笔钱是需要交个人所得税的，按股利、股息、红利征收20%的个人所得税，并由支付分红的企业在支付时代扣代缴个人所得税。

但是对于上市公司以及进入中小企业股份转让系统的公司而言

个人持股期限超过1年的，股息红利所得暂免征收个人所得税；持股期限在1个月以内（含1个月）的，其股息红利所得全额计入应纳税所得额；持股期限在1个月以上至1年（含1年）的，暂减按50%计入应纳税所得额，这就是我们常听到的上市公司股息红利差别化个人所得税

有没有办法让这笔分红可以少交税？

个人认为，在当前的税收环境下，想要合理规划税负，最好的办法就是减少现金分红，比如，我们可以把应分红的部分，已工资薪金的形式发给股东（前提是这股东是公司职工的一员），因为工资薪金所得起征点为5000元，可以减除五险一金，还有专项附加扣除，只要一年算下来的收入总额（包含应分红部分）不高于300000元，税负肯定更轻些。

假设老周是一家小公司的股东，同时还在这家公司任职财务人员，每月工资2000元，每月符合条件专项附加扣除（子女教育1000元、住房贷款1000元，赡养父母2000元）4000元，假设老周年底应分红20000元，如果直接把这笔钱给老周，老周要交个人所得税200000×20%=40000元。如果把这笔钱以工资薪金形式，按季或者按年终奖发给老周，老周要交多少个人所得税呢？老周应按综合所得缴纳个人所得税：（2000×12+200000-4000×12）×20%-16920=18280元，这样算来，比起直接分红可以少交个税21720元。