如果按照正常的程序和流程走的话，公司员工肯定优先于银行贷款获得赔偿，但在实际的操作过程中，银行贷款可能优先于员工工资获得偿还。

正常情况下企业破产后债务经常顺序如下。

第一顺序：支付破产费用

破产费用是对破产财产保管、清理、处理和估价时所需要的费用，这些费用是为了进行破产处理必须支付的费用，例如诉讼费、聘任工作人员的费用，破产财产管理、变卖所需费用等。

第二顺序：员工工资及保险费用。

破产财产分配的第二顺序是破产企业拖欠的职工工资、劳动保险费用； 　

第三顺序：破产企业拖欠税款； 　　

第四顺序：破产债权，这里面的债权包括银行机构以及社会组织或公民的债权。

以上债权偿还顺序是不能同时进行的，必须在前一个顺序获得偿还之后，剩余的资产才能用于下一个顺序债权的偿还，如果剩余的资产不足以偿还同一顺序的债权，那就要按一定的比例进行分配。

但在实际的操作中，银行的贷款可能优先于员工工资获得偿还。

银行相对于公司员工来说，有一个天然的优势，那就是银行对企业财务状况的了解，银行在贷款放出去之后，一般都会对企业进行贷后管理，在贷后管理中，如果银行发现企业有不对劲的地方，预估企业有可能破产，那银行就会冻结企业的银行账户，甚至要求企业提前还清贷款。

所以往往在企业实际已经破产，但还没有进入破产程序之前，银行贷款就已经获得偿还。

当然，如果企业已经成立了破产清算小组，企业所有的账户和资产都被法院冻结之后，那所有的程序就得按破产法来进行，这样员工工资及社会保险等都会优先于银行贷款获得偿还。